Nederlanders zijn de afgelopen vijftien jaar massaal gaan werken op contracten met flexibele uren en oproepcontracten. De snelle opkomst van deze twee contractvormen heeft bijgedragen aan de enorme vlucht van flexibele arbeid, ook ten opzichte van andere Europese landen.
Nog geen toegang? Abonneer u op Pensioen Pro en krijg:
- Onbeperkt online toegang tot pensioenpro.nl
- Dagelijks pensioennieuws, -achtergronden en -opinie per e-mail
- Vier keer per jaar Pensioen Pro Magazine (inclusief Vermogensbeheergids) per post
- Volledig archief van Pensioen Pro en IPNederland vanaf 2009
U moet ingelogd zijn en een geldig abonnement hebben om een reactie te plaatsen.