De totaal betaalde pensioenpremie is gestegen van €36,5 mrd in 2019 tot €44,5 mrd in 2020, volgens macro-economische DNB-statistieken. De toename met ruim 20% komt grotendeels door de omzetting van vpl-premies in reguliere pensioenpremies.
Nog geen toegang? Abonneer u op Pensioen Pro en krijg:
- Onbeperkt online toegang tot pensioenpro.nl
- Dagelijks pensioennieuws, -achtergronden en -opinie per e-mail
- Vier keer per jaar Pensioen Pro Magazine (inclusief Vermogensbeheergids) per post
- Volledig archief van Pensioen Pro en IPNederland vanaf 2009
1 reactie
De VPL-premie is niet vrijgevallen maar de in 15 jaar uit VPL-premies en rendementen gevormde reserve voor voorwaardelijke aanspraken is bij veel fondsen in 2020 ineens aangewend voor eenmalige inkoop van pensioen. Voor 2020 werd alleen VPL pensioen uit de reserve ingekocht bij (vervroegde) pensionering. De inkoop moest dekkingsgraad neutraal gebeuren, dus zonder demping. Wat mij bevreemdt is dat de vpl premie blijkbaar in stand is gebleven ondanks het feit dat de vpl regeling eindigde en is omgezet in pensioenpremie. De grondslag is dus veranderd en opeens is de Pensioenwet op de premie van toepassing, net als de regels voor verplichtgestelde pensioenregelingen. En nu kan ook een deel van de vroegere vpl-premie door de werkgever worden verhaald op de werknemers door inhouding op het loon. Dat mag immers alleen voor pensioenpremies!