De pariteit in besturen staat ter discussie, omdat de risico’s meer bij deelnemers komen te liggen. Margriet Adema en Sander Baars stellen dat het nieuwe stelsel juist vraagt om meer pariteit, maar wel op een andere manier.
Na de modelkeuze begint het werk pas echt, vindt Margriet Adema van adviesbureau Montae Voor het eind van 2013 moesten pensioenfondsen hebben gekozen voor één van de vijf mogelijke bestuursmodellen die de Wet versterking bestuur pensioenfondsen biedt. Maar na de modelkeuze begint het werk pas echt. Fondsen moeten hun nieuwe bestuursstructuur voor 1 juli 2014 […]
