Pensioenfondsen met omgekeerd gemengde bestuursmodellen hebben meer problemen gehad met het invullen van sleutelfuncties dan fondsen met paritaire besturen, blijkt uit onderzoek.
Nog geen toegang? Abonneer u op Pensioen Pro en krijg:
- Onbeperkt online toegang tot pensioenpro.nl
- Dagelijks pensioennieuws, -achtergronden en -opinie per e-mail
- Vier keer per jaar Pensioen Pro Magazine (inclusief Vermogensbeheergids) per post
- Volledig archief van Pensioen Pro en IPNederland vanaf 2009
1 reactie
Het invoeren van SFH is in ieder geval positief uitgepakt voor de werkgelegenheid binnen de poel van professionele pensioenfonds-bestuurders.
Er zijn talloze posities bijgekomen.
Voor de deelnemers is het maar de vraag of dit hele systeem een meerwaarde heeft.